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人民网沈阳4月27日电(王斯文)“就业是最大的民生”。本网从辽宁省政府新闻办召开的发布会上获悉，今年一季度，辽宁省城镇新增就业12.5万人，同比增长18.8%，完成年度目标(45万人)的27.8%；就业困难人员就业1.8万人，同比增长10.6%，完成年度目标(6万人)的29.3%；18-45岁群体新就业占比稳步上升。全省就业形势整体稳定，基本实现了“开门红”。

一直以来，辽宁高度重视就业工作。省人社厅围绕辽宁全面振兴新突破三年行动夯实民生保障领域重点工作，推动实现更加充分、更高质量的就业。

在落实就业优先政策方面，辽宁系统谋划就业领域实现全面振兴新突破重点工作，出台了《2023年度就业重点工作实施方案》《2023—2025未来三年行动方案》。坚持中长期推进十大工程和阶段性57项年度任务有机结合互补，设定17项三年行动重点指标呼应三年行动目标要求，自我加压、稳中求进。

同时，升级实施“春暖辽沈·援企护航”保用工促就业助振兴行动(2.0版)，激发市场活力，助推企业发展。辽宁确定13个专项行动，围绕服务央地对接和民营企业发展等工作，满足新开工项目以及规模以上企业用工需求，强化中小微企业支持力度提振信心，持续优化劳动力供给，着力缓解招工、就业“两难”矛盾，一季度释放援企减负政策红利11.58亿元，稳定岗位74.2万个。开展职业技能培训3.5万人次。全省摸排重大项目194个、重点企业1811家，举办招聘会4616场，帮助市场主体解决用工缺口19万个。

为吸引青年群体留辽来辽就业创业，推动就业与人才工作有机融合，辽宁就业服务提早谋划、提前介入。辽、吉、黑、内蒙古东北三省一区人社部门签订了高校毕业生就业工作战略合作协议，深度推进区域联合招聘、人才对接工作。组织寒假返乡毕业生招聘、大中城市联合招聘、公共就业服务进校园活动181场，提供岗位16.2万个。启动事业单位集中公开招聘，提供岗位8662个，面向应届毕业生岗位人数50%以上。启动今年“百校千企”人才对接计划，在省内和陕西8所高校开展专场招聘。

此外，辽宁还坚持优化公共就业服务体系，着力畅通基层就业服务微循环。统筹实施健全公共就业服务体系工程，推动创业型城市和公共就业创业服务示范城市创建工作，着力提升创业对就业的辐射带动效应。组织公共就业创业服务资源向基层社区、村镇集聚，分级分类提供个性化服务，全面推行失业人员不挑不拣24小时实现就业承诺制。一季度，全省新认定创业孵化基地23家，培育创业带头人2671人，带动就业1.5万人次。